Việc tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho nhân viên là một chiến lược quan trọng, mang lại lợi ích đa chiều cho cả người lao động và doanh nghiệp. Đối với nhân viên, đây là cơ hội để họ được kiểm tra sức khỏe toàn diện, giúp phát hiện sớm các vấn đề tiềm ẩn trước khi chúng trở nên nghiêm trọng. Hiểu được điều đó, công ty Alpha Books đã phối hợp với Thu Cúc TCI tổ chức hoạt động thăm khám sức khỏe định kỳ cho CBNV của mình.
Menu xem nhanh:
1. Lợi ích của khám sức khỏe doanh nghiệp
Việc khám sức khỏe doanh nghiệp không chỉ giúp bảo vệ sức khỏe cá nhân mà còn nâng cao chất lượng cuộc sống của CBNV trong dài hạn. Thông qua các buổi tư vấn y tế kèm theo, nhân viên còn được hướng dẫn cách chăm sóc sức khỏe hiệu quả, từ chế độ ăn uống, tập luyện, góp phần xây dựng lối sống lành mạnh.
Về phía doanh nghiệp, lợi ích của việc khám sức khỏe cho nhân viên là vô cùng to lớn. Trước hết, nó giúp giảm thiểu số ngày nghỉ ốm của nhân viên, từ đó nâng cao năng suất lao động và hiệu quả công việc. Khi nhân viên khỏe mạnh, họ có thể tập trung và sáng tạo hơn trong công việc, đóng góp tích cực vào sự phát triển của tổ chức. Hơn nữa, chương trình khám sức khỏe còn góp phần xây dựng môi trường làm việc lành mạnh, tăng cường tinh thần đồng đội và sự hài lòng của nhân viên. Nhân viên cảm thấy được quan tâm và trân trọng sẽ có động lực làm việc cao hơn, gắn bó lâu dài hơn với công ty.
Đặc biệt, trong bối cảnh cạnh tranh nhân tài ngày càng gay gắt, chính sách chăm sóc sức khỏe toàn diện trở thành một lợi thế không nhỏ trong việc thu hút và giữ chân nhân sự chất lượng cao. Nó không chỉ là một phúc lợi hấp dẫn mà còn thể hiện văn hóa doanh nghiệp tích cực, coi trọng con người. Điều này góp phần nâng cao hình ảnh và uy tín của doanh nghiệp như một nhà tuyển dụng có trách nhiệm, tạo lợi thế cạnh tranh trên thị trường lao động.
Ngoài ra, từ góc độ quản lý nguồn nhân lực, việc nắm bắt được tình hình sức khỏe chung của đội ngũ nhân viên giúp doanh nghiệp có thể lên kế hoạch đào tạo, bố trí nhân sự và phân công công việc một cách hợp lý hơn. Điều này đảm bảo sự ổn định và liên tục trong hoạt động kinh doanh, tránh được những gián đoạn đột ngột do vấn đề sức khỏe của nhân viên gây ra.
Việc tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho nhân viên là một chiến lược đầu tư thông minh, mang lại lợi ích lâu dài và toàn diện. Nó không chỉ bảo vệ sức khỏe của người lao động mà còn thúc đẩy sự phát triển bền vững của doanh nghiệp, tạo nên một môi trường làm việc tích cực và hiệu quả.
2. Giới thiệu về Công ty Alpha Books
Alpha Books được biết đến là một trong những thương hiệu hàng đầu về dòng sách quản trị kinh doanh, phát triển kỹ năng, tài chính, đầu tư… với các cuốn sách hướng dẫn khởi nghiệp, các bài học, phương pháp và kinh nghiệm quản trị của các chuyên gia, và các tập đoàn nổi tiếng trên thế giới. Sau 18 năm hình thành và phát triển, Alpha Books đã từng bước khẳng định tên tuổi của mình, đặc biệt đối với các thế hệ doanh nhân, nhà quản lý và những người trẻ luôn khát khao xây dựng sự nghiệp thành công.
18 năm, từ một công ty nhỏ thành lập bởi một nhóm tri thức trẻ Hà Nội, Alpha Books hiện đã phát triển mở rộng thương hiệu chính là Alpha Books – dòng sách quản trị kinh doanh & kỹ năng và với 5 thương hiệu con: Omega Plus – dòng sách tinh hoa về văn hóa, lịch sử; ETS – dòng sách về khoa học; Gamma – dòng sách ngoại ngữ; Sống – dòng sách tác giả Việt; Medinsight – dòng sách y học.
Bên cạnh việc sở hữu hơn 4.000 đầu sách cùng 15.000.000 bản in, Alpha Books còn thành công tiếp cận độc giả với các cuốn sách nổi bật in đậm dấu ấn trong tâm trí người đọc, điển hình như: HBR Onpoint, Quốc gia khởi nghiệp, Trí tuệ Do Thái, Phi lý trí, Tư duy nhanh và chậm, Tiểu sử Steve Jobs, Thiên nga đen, Chiến lược đại dương xanh, Phù thủy sàn chứng khoán,..
3. Hoạt động khám sức khỏe của CBNV công ty
3.1. Các cán bộ nhân viên Công ty Alpha Books được khám đầy đủ danh mục cần thiết
Quy trình khám sức khỏe tại Thu Cúc TCI của các cán bộ nhân viên công ty đã được thiết kế khoa học và chặt chẽ nhằm đảm bảo chất lượng và hiệu quả. Để giúp nhân viên không phải đi lại nhiều, đội ngũ nhân viên y tế TCI đã tiến hành đến tận nơi để lấy mẫu xét nghiệm cho từng người.
Với buổi khám lâm sàng và cận lâm sàng tại viện, CBNV cũng đã được nhân viên y tế của TCI hướng dẫn làm thủ tục và tới các khu vực khám một cách nhanh chóng, giúp tiết kiệm thời gian. Sau đó, CBNV sẽ được thăm khám bởi đội ngũ bác sĩ chuyên khoa với các bước khám lâm sàng, xét nghiệm cần thiết và các phương pháp chẩn đoán hình ảnh.
Kết thúc quy trình, bác sĩ TCI đã có những tư vấn chi tiết về kết quả khám, cung cấp lời khuyên sức khỏe và kế hoạch theo dõi, điều trị nếu cần cho các CBNV. Mọi thông tin sức khỏe đều được bảo mật tuyệt đối, đảm bảo an toàn và riêng tư cho mỗi người. Có thể thấy, sau buổi khám tại Thu Cúc TCI, các CBNV đều có cảm giác thoải mái và an tâm hơn về sức khỏe của mình.
3.2. TCI – Địa chỉ thăm khám được Công ty Alpha Books tin chọn
Được trang bị hệ thống thiết bị y tế hiện đại cùng với công nghệ tiên tiến, Thu Cúc TCI mang đến kết quả khám sức khỏe chính xác, chi tiết và nhanh chóng. Đội ngũ bác sĩ và chuyên gia y tế tại đây không chỉ giỏi chuyên môn mà còn có tâm huyết, luôn sẵn sàng tư vấn và hỗ trợ nhân viên trong việc hiểu rõ hơn về tình trạng sức khỏe của mình.
Quy trình khám sức khỏe tại Thu Cúc TCI được thiết kế khoa học và hiệu quả, giúp tiết kiệm thời gian cho doanh nghiệp và nhân viên mà vẫn đảm bảo chất lượng dịch vụ. Các gói khám đa dạng, phù hợp với từng nhu cầu và quy mô doanh nghiệp, từ những kiểm tra cơ bản đến các gói khám chuyên sâu, đảm bảo phát hiện sớm các vấn đề sức khỏe tiềm ẩn.
Bên cạnh đó, dịch vụ chăm sóc khách hàng tại Thu Cúc TCI luôn được đánh giá cao nhờ sự tận tâm và chuyên nghiệp. Từ khâu đăng ký, hướng dẫn, đến việc tiếp đón và theo dõi sau khám, tất cả đều được thực hiện một cách chu đáo, tạo cảm giác thoải mái và tin cậy cho người lao động. Điều này không chỉ giúp nâng cao trải nghiệm của nhân viên mà còn góp phần xây dựng hình ảnh tích cực về doanh nghiệp trong mắt họ.
Một lực lượng lao động khỏe mạnh và hạnh phúc không chỉ làm việc hiệu quả hơn mà còn thể hiện sự quan tâm của doanh nghiệp đến đời sống và phúc lợi của nhân viên. Điều này giúp tạo nên một môi trường làm việc tích cực, tăng cường tinh thần đồng đội và sự gắn kết trong công việc. Nhờ vậy, doanh nghiệp không chỉ phát triển bền vững mà còn nâng cao được uy tín và sự tin cậy từ phía nhân viên và cộng đồng.