Việc khám sức khỏe định kỳ cho cán bộ, giảng viên là hoạt động rất cần thiết và mang lại nhiều lợi ích lớn. Hiểu được điều đó, trong năm 2024, Đại học Bách khoa Hà Nội đã tổ chức khám sức khỏe cho CBNV của Nhà trường. Cùng tìm hiểu rõ hơn về hoạt động này nhé.
Menu xem nhanh:
1. Khám sức khỏe định kỳ cho giảng viên, cán bộ mang lại lợi ích gì?
Khám sức khỏe định kỳ cho cán bộ nhân viên không chỉ đơn giản là thể hiện trách nhiệm của Nhà trường mà thực tế còn mang lại nhiều lợi ích khác như:
1.1. Đối với các giảng viên, cán bộ
Khám sức khỏe định kỳ giúp mang lại nhiều lợi ích về sức khỏe với các giảng viên, cán bộ như:
– Giúp phát hiện sớm vấn đề sức khỏe tiềm ẩn hoặc dấu hiệu ban đầu của những bệnh nguy hiểm. Điều này tạo cơ hội để can thiệp kịp thời giúp kiểm soát bệnh tốt hơn cũng như giảm chi phí điều trị bệnh.
– Tình trạng sức khỏe cải thiện, nâng cao hiệu quả công việc, có cơ hội để thăng tiến và tăng thu nhập.
– Tạo tâm lý thoải mái cho các cán bộ, giảng viên. Từ đó cống hiến sức mình cho sự nghiệp đào tạo con người.
1.2. Đối với Nhà trường
Khám sức khỏe định kỳ cho các cán bộ, giảng viên sẽ mang đến những lợi ích như:
– Giúp phân bổ công việc phù hợp với tình trạng sức khỏe của cán bộ, giảng viên để đảm bảo năng suất, chất lượng sản phẩm được tạo ra.
– Các cán bộ, giảng viên có sức khỏe tốt thường có khả năng làm việc hiệu quả và tập trung hơn, mang lại hiệu quả công việc cao hơn.
– Chương trình khám sức khỏe định kỳ thể hiện rằng Nhà trường quan tâm đến sức khỏe của nhân viên, thể hiện sự động viên và tôn trọng với các cán bộ, giảng viên. Từ đó làm gia tăng sự hài lòng, kéo gần sợi dây gắn kết giữa nhân viên với Nhà trường.
– Tạo ra môi trường làm việc tích cực, khuyến khích sự chăm chỉ và tương tác tích cực giữa các thành viên trong Nhà trường.
2. Giới thiệu về Đại Học Bách khoa Hà Nội
Từ khi thành lập năm 1956, các thế hệ giảng viên và cán bộ ĐHBK Hà Nội luôn tận tụy làm việc, cống hiến để “phát triển con người, đào tạo nhân lực chất lượng cao, nghiên cứu khoa học, sáng tạo công nghệ và chuyển giao tri thức, phục vụ xã hội và đất nước”. Sự đóng góp lớn lao của Người Bách khoa – đội ngũ hàng trăm ngàn cựu sinh viên, những người đã và đang nắm giữ nhiều vị trí quan trọng trong hầu hết các lĩnh vực của nền kinh tế – xã hội, đặc biệt trong các lĩnh vực công nghiệp và giáo dục đào tạo, đã làm nên danh tiếng ĐHBK Hà Nội ngày nay.
Phát huy những giá trị truyền thống tốt đẹp, trong những năm qua ĐHBK Hà Nội luôn kiên định giữ vững chất lượng, đồng thời tiến hành đổi mới mạnh mẽ nhằm đáp ứng tốt hơn nhu cầu của người học, mong đợi của xã hội và của Nhà nước trong bối cảnh mới của nền kinh tế số và toàn cầu hóa.
Với cơ sở vật chất hiện đại và đội ngũ giảng viên có trình độ tiến sĩ đạt tỉ lệ cao nhất trong các cơ sở giáo dục đại học Việt Nam, tiềm lực và thành tích nghiên cứu của ĐHBK Hà Nội đã dần tiệm cận với chuẩn mực khu vực. Danh tiếng và vị thế của Nhà trường từng bước được nâng cao trong khu vực và trên thế giới. Kết quả tuyển sinh hằng năm cho thấy ĐHBK Hà Nội luôn là địa chỉ thu hút những học sinh ưu tú nhất của cả nước. Nhà trường luôn tạo điều kiện tốt nhất cho sinh viên, người học để học tập, nghiên cứu, sáng tạo và khơi dậy tinh thần khởi nghiệp.
Với tầm nhìn trở thành một đại học nghiên cứu đổi mới sáng tạo tiên phong trong hệ thống giáo dục đại học Việt Nam, có vị thế cao trong khu vực và trên thế giới, Chiến lược phát triển 2017-2025 của ĐHBK Hà Nội đã được triển khai hiệu quả trong 5 năm vừa qua và được cụ thể hoá thành 10 nhiệm vụ cho giai đoạn 2021-2025. Trong đó, đẩy mạnh quốc tế hóa, thúc đẩy đổi mới sáng tạo, chuyển đổi số và chuyển đổi xanh, phát triển ĐHBK Hà Nội theo mô hình “đại học số chia sẻ”, có môi trường xanh sạch đẹp, hiện đại và thân thiện, hội nhập quốc tế là những nhiệm vụ thách thức nhất.
3. Hoạt động khám sức khỏe cho CBNV Đại học Bách khoa Hà Nội
3.1. Quy trình khám sức khỏe cho CBNV được tổ chức khoa học, phù hợp
Công tác khám sức khỏe được Trung tâm y tế Bách khoa phối hợp cùng với Thu Cúc TCI chuẩn bị chu đáo. Trong chương trình này, các cán bộ, giảng viên của trường đã được thực hiện xét nghiệm máu và nước tiểu; khám sức khỏe tổng quát; khám các chuyên khoa: mắt, tai-mũi họng, răng hàm mặt, khám nội, khám ngoại, da liễu, khám sản phụ khoa; chẩn đoán hình ảnh; siêu âm ổ bụng… cho toàn thể cán bộ, viên chức Đại học.
Tất cả các hạng mục thuộc gói khám đều được Trung tâm Y tế Bách khoa phối hợp Hệ thống Y tế Thu Cúc TCI lựa chọn phù hợp nhất với các giảng viên, cán bộ công tác tại Đại học Bách khoa Hà Nội.
3.2. Thu Cúc TCI – Địa chỉ thăm khám sức khỏe cho CBNV nhiều doanh nghiệp tin chọn
Dưới đây là những lý do vàng mà các doanh nghiệp nên lựa chọn Thu Cúc TCI là nơi khám sức khỏe định kỳ cho CBNV:
– Có không gian riêng, rộng rãi, thoáng mát dành cho người lao động thăm khám.
– Quy trình thăm khám khép kín, thuận tiện và nhanh chóng.
– Đội ngũ y bác sĩ giỏi chuyên môn, giàu kinh nghiệm luôn tận tình tư vấn.
– Trang thiết bị thăm khám hiện đại giúp mang tới kết quả chính xác.
– Hỗ trợ thăm khám lưu động nếu doanh nghiệp có nhu cầu.
– Miễn phí xây dựng gói khám theo nhu cầu doanh nghiệp.
Các giảng viên, cán bộ Đại học Bách khoa Hà Nội đánh giá rất cao chất lượng, dịch vụ của chương trình khám sức khỏe này. Thông qua qua hoạt động thăm khám này, các cán bộ đại học đã có cái nhìn tổng quan về tình trạng sức khỏe, nhận các cảnh báo nguy cơ bệnh tật, tư vấn điều chỉnh lối sống, sinh hoạt từ các bác sĩ của Thu Cúc TCI.